2007年，全盟各级工会以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实党的十六届六中全会、自治区第八次党代会、中共锡盟委（扩大）会议以及全区工会工作会议精神，按照“组织起来、切实维权”的工作方针和“全会抓基层、重点抓维权、突出抓经费、关键抓干部”的工作思路，全面推进各项工作，经努力，全面完成或超额完成了各项目标工作任务。
一、迎大庆，建功立业活动成效显著
认真组织动员职工开展岗位练兵、技术培训、技术比武达到3.86万人，完成年度目标的108%；“创建学习型班组、争做知识型职工”活动，全盟企事业单位建成学习型班组510个，完成年度目标的100%。在全盟范围内认真开展了“迎大庆、做贡献、建新功”竞赛活动，5月—6月，联合有关部门举办了一次全盟烹饪技术比武。“安康杯”竞赛活动，我盟共有两个企业被命名为全国“安康杯优胜企业”，一个班组被命名为全国“安康杯优秀班组”，一名同志被命名为全国“安康杯先进个人”，有两个企业被分别命名为自治区“安康杯优胜企业”和“优秀组织单位”。共有8个单位获得自治区职工“经济技术创新工程”活动奖状，5名同志获得自治区职工“经济技术创新工程”活动奖章，共有八项创新成果获得自治区“经济技术创新工程”活动重大创新成果奖。认真做好了自治区成立60周年大庆劳模评选的各项工作。锡林郭勒盟电业局荣获全国“五一劳动奖状”、锡林郭勒盟职业学院荣获“自治区五一劳动奖状”，共有4名同志获得“自治区五一劳动奖章”。通过自下而上逐级评选，大庆期间全盟共表彰劳动模范55名，先进工作者64名。此次劳模评比表彰人数之多，反响之强烈，是近些年来少有的，充分营造出了“崇尚劳模、学习劳模、争当劳模、关爱劳模”的良好社会氛围。同时认真开展煤矿安全群众监督员培训工作，共培训97人，完成年度目标的236%。
二、结合 “企业工会建设年”活动的开展，基层组织建设工作进一步加强
深入贯彻实施《企业工会工作条例》。按照区总的安排部署，锡盟工会在全盟各级企业和企业化管理的事业单位开展了“企业工会建设年”活动。按照《方案》要求，认真做好了各阶段工作。同时，继续开展“工建指导员”下基层活动和“抓工会组建、促农民工入会”活动，突出抓好非公企业组建工会和农民工入会工作。2007年全盟发展工会会员净增20928人，完成年度目标的102%，其中，发展农民工会员净增14672人，完成年度目标的152%；发展基层工会涵盖法人单位净增165家，完成年度目标的104%；组建私营企业工会154家，完成年度目标的114%；基层工会组织净增198家，完成年度目标的 139%；新建女职工组织净增106家，完成年度目标的106%。
三、民主管理工作和维权能力得到提高
坚持发挥好职工代表大会的作用，指导和帮助非公企业工会创新民主管理形式，逐步在条件成熟的企业中建立职代会、职工大会制度。今年，建立工会组织的非公有制企业建立职代会制度的达到295家，完成年度目标的101%；在非公有制企业中继续贯彻落实《锡林郭勒盟厂务公开领导小组关于非公有制企业实行民主管理推行厂务公开的实施意见》，非公企业中推行厂务公开的达到408家，完成年度目标的100%，继续加强工会与政府联席会议制度的建立和三方协商机制建设。认真贯彻落实《内蒙古自治区推进劳动合同制度实施三年行动计划》。已独立建立工会组织的非公有制企业签订集体合同新增64家，完成年度目标的116%；签订工资集体协议的企业新增31家，完成年度目标的100%；签订女职工权益保护专项集体合同企业新增49家，完成年度目标的122%。同时，深入开展创建活动推动和谐劳动关系的发展，参加创建劳动关系和谐企业活动的企业达到400家，完成年度目标的106%。今年，我盟博日都草原草业发展有限公司和内蒙古上都发电有限责任公司被自治区授予“劳动关系和谐单位”荣誉称号。
四、加强帮扶机制建设，突出工作实效
认真实施“送温暖”工程、“一助一”结对帮扶困难职工活动。分别开展了救助单亲特困女职工“春风行动”、救助特困儿童“阳光行动”和“金秋助学”活动，全盟共救助单亲女职工85名，投入救助资金2万元，救助特困儿童550名，投入救助资金11万元，救助特困大学生580名，投入救助资金60万元。2007年，共帮助下岗失业人员实现再就业184人，完成年度目标的122%。扶持创业带头人36人，完成年度目标180%；带动就业69人，完成年度目标的230%。目前，全盟各旗县市（区）工会都已经建立了困难职工帮扶中心，“三心一站”建设进一步得到加强，切实解决了职工生产生活中遇到的各种问题。
五、进一步理顺工会经费收缴机制
委托地税代征工会经费工作已基本步入正轨，解决了企业工会经费收缴难的问题。加大了工会经费审查力度，加强对盟本级预决算的审查监督，继续开展对旗县市（区）工会产业工会“下审一级”工作。今年，已按照计划对三个旗县开展了此项工作。另外，锡盟工会还召开了全盟经费审查工作表彰大会，表彰奖励了全盟工会经审工作先进集体和先进个人。
六、工会自身建设得到加强
一是继续推行机关内部考核制度，充分调动干部职工工作积极性。二是按照盟委及盟直机关党工委的统一部署，在机关内部认真开展了“机关作风建设年”活动。三是继续加强干部培训教育力度。培训专职工会干部185人，完成年度目标的 185 %；培训兼职工会干部592人，完成年度目标的148%。四是工研会和信息工作进一步加强，锡盟工会政务网站已经开通，全年共收到论文78篇，信息175期，共有 条被自治区总工会采用。
另外，还抓了精神文明建设，社会治安综合治理，保密、计生、信访、扶贫等工作。
一年来，我们做了不少工作，也取得了一定的成绩，但是在肯定成绩的同时，也应清醒地看到存在的问题和不足，主要是：部分基层工会工作基础薄弱，一些基层工会跟不上形势变化，主动、依法、科学维权的能力需要进一步加强，这些问题，我们都要在今后的工作中严肃对待，认真加以解决。
今后，我们将扬长避短，继续高举邓小平理论 和“三个代表”重要思想伟大旗帜，全面贯彻落实党的十七大会议精神，团结和动员全盟各族职工，为我盟加快经济转型、构建和谐稳定的劳动关系，推进经济社会又好又快发展而努力奋斗！
